广州用工形势较平稳
普工与高级技工紧缺
每年春节过后，“民工荒”问题尤被关注。广州春风行动2012系列招聘会正在此间进行，据广州市人力资源市场服务中心主任张宝颖介绍，广州用工形势较为平稳，但用工市场结构性矛盾依然突出，普工和高技能人才紧缺。
针对节后大量企业因生产发展需要大量补员，大批外来务工人员入穗求职的现状，2月1日至3月底，广州市场中心每天将组织用人单位现场设摊招聘，主要涉及机械制造、酒店服务等20余个行业，提供的空岗涵盖焊工、钳工、普工等80余个工种。
张宝颖介绍，广州市用工情况较为平稳，2011年全市供需总量是472.5万，其中登记招聘270.3万，登记求职202.2万，与2010年相比，供需总量减少21.6万。整年度求职人倍率是1.34，即1.34个岗位对应1个人求职，可见招工难仍存在。
对于今年的用工形势，张宝颖分析，去年12月至今年1月，广州人社部门对全市使用流动人员超过200人以上的单位进行调查，用工总量达24.27万人。调查获悉，节后返广员工超过90%，86%企业节后3月有招工需求。“节后一个月，广州用工单位急需补员人数约为11.38万，仅占广州从业人员总数的1.4%。普工和高技能人才的需求呈上升态势，制造业节后新招工的量较大，一般占现有用工量的20%。”
在首场招聘会发现，企业纷纷打出各种福利引才，对普工和高级技工需求尤多，且唯才是用，但是现场却很少应聘者，女性求职者的身影更是难得一见。张宝颖介绍，2011年，全年进场求职的人数减少了7.1万，男女比例为2:1，且大专以上学历仅占总人数的12%，2012年情况估计相差不大。
随着经济发展，各地最低工资标准也不断调整。广东省有关部门正在酝酿再次提高最低工资标准，初步预计提高幅度不低于13%。张宝颖说，提高最低工资标准势在必行。他介绍，2012年，企业新招没有技能要求的员工月薪在1800-2300元人民币间，比2011年初上升20%；初级技工起薪超2000元，中级技工超2600元，高级技工超3500元，均上升10%左右。
发现，企业打出的月薪多在1800元左右，但农民工并不满意。工作一年的杨文表示，要求月薪最少2000元。但他说：“了解了很多企业的情况，发现很多都没有培训机制，而且升职空间有限。”
从事装饰工作12年的耿俊飞在招聘现场兜兜转转，仍无满意的。他说：“我的要求是月薪5000元以上，因为我有这个技术，有这个底气和能力与企业谈。”
对于如何缓解招工难和就业难。张宝颖认为这是一个难以解决的问题，结构性用工矛盾不管在什么时期都有一个突出的表现，除了*府想办法外，企业应在自身方面不断努力。